ILMĀRS, reģionālais vadītājs

Kura no uzņēmuma vērtībām jums ir vistuvākā un vislabāk atbilst jūsu personīgajiem uzskatiem?

Mēs strādājam ar prieku un peļņu” – tā man visspilgtāk palika atmiņā jau pēc pirmajām darba pārrunām. Vienmēr esmu ticējis: lai darbs ritētu veiksmīgi, ir jāpatīk tam, ko dari. Ja būsi priecīgs savā darbā, tas dos papildu iekšējo dzinuli turpināt virzīties uz priekšu un sasniegt augstus rezultātus.

Valentīna, Narvesen franšīzes ņēmēja lidostā Rīga

Kura no uzņēmuma vērtībām jums ir vistuvākā un visvairāk asociējas ar jūsu uzskatiem? 

Ar gadiem vērtības mainās. Jau vairākus gadus man vissvarīgāk šķiet “strādāt ar prieku un peļņu”. Domāju, tas ir aktuāli ikvienam – visu, ko dara, darīt ar prieku, nevis ar sajūtu, ka dari, dari, bet nekas nesanāk. Vienlaikus mēs nākam ne tikai smaidīt, bet arī pelnīt naudu, un, jo labāk strādāsim, jo labāk būs.

Valentīna, Narvesen franšīzes ņēmēja lidostā Rīga

Kura no uzņēmuma vērtībām jums ir vistuvākā un visvairāk asociējas ar jūsu uzskatiem? 

Ar gadiem vērtības mainās. Jau vairākus gadus man vissvarīgāk šķiet “strādāt ar prieku un peļņu”. Domāju, tas ir aktuāli ikvienam – visu, ko dara, darīt ar prieku, nevis ar sajūtu, ka dari, dari, bet nekas nesanāk. Vienlaikus mēs nākam ne tikai smaidīt, bet arī pelnīt naudu, un, jo labāk strādāsim, jo labāk būs.


Raimonds, Narvesen franšīzes ņēmējs un zemessargs

Kāds, jūsuprāt, ir labas komandas noslēpums? 

Vajadzīga savstarpēja cieņa un uzticēšanās. Vairāki kolēģi manā komandā strādā jau no pirmās dienas – tātad deviņus gadus. Mēs viens otru pazīstam, uzticamies un zinām, kas katram jādara, lai viss izdotos. Ar kolēģiem, ar kuriem esi labi sastrādājies, darbs rit vieglāk un interesantāk.

ILMĀRS, reģionālais vadītājs

Kura no uzņēmuma vērtībām jums ir vistuvākā un vislabāk atbilst jūsu personīgajiem uzskatiem?

Mēs strādājam ar prieku un peļņu” – tā man visspilgtāk palika atmiņā jau pēc pirmajām darba pārrunām. Vienmēr esmu ticējis: lai darbs ritētu veiksmīgi, ir jāpatīk tam, ko dari. Ja būsi priecīgs savā darbā, tas dos papildu iekšējo dzinuli turpināt virzīties uz priekšu un sasniegt augstus rezultātus.



DIMITRIJS, franšīzes ņēmējs no Rīgas

Kāda ir bijusi jūsu izaugsme šajā uzņēmumā?

Savas gaitas Narvesen sāku kā pārdevējs, laika gaitā pierādīju sevi un savas darba prasmes, un man piedāvāja iespēju apgūt apmācības un attīstīties kā franšīzes ņēmējam. Pēc apmācībām atvēru franšīzi Āgenskalnā, TN “Mellene”.

 

SINDIJA, Franšīzes ņēmēja Kurzemē

Kādas, jūsuprāt, ir svarīgākās īpašības šajā darbā

Efektīvs komandas darbs un uzticēšanās savai komandai, ka viņi visu izdarīs, kad pati neesmu klāt. Man ir svarīgi, lai cilvēki manā komandā ir dedzīgi, azartiski – izdarīt vairāk un labāk, tiekties pretī mērķiem.

OKSANA, Franšīzes ņemēja Rīgā

Kura no uzņēmuma vērtībām jums ir vistuvākā un visvairāk asociējas ar jūsu personīgajiem uzskatiem?

Varu teikt, ka visas vērtības savā ziņā saistu ar sevi, taču visvairāk ar sevi asociēju šīs: “Mēs strādājam ar prieku un peļņu”, “Mēs domājam pozitīvi un tālredzīgi”.

DACE “Reitan Convenience Latvia” Valdes priekšsēdētāja

Kas, tavuprāt, ir veiksmes noslēpums, lai uzņēmums sekmīgi darbotos tik ilgus gadus? 

Katra veiksmīga uzņēmuma pamatā ir lieliska komanda, un mums tāda ir! Mūsu uzņēmuma komandā ir aizrautīgi cilvēki, kuri ir gatavi jebkurā brīdī sanākt kopā un kopā arī meklēt risinājumus, kad tas ir nepieciešams. 

 

AGITA, Audita nodaļas vecākā kontroliere-konsultante

Kāda ir bijusi Tava izaugsme šajā uzņēmumā? 

Sāku strādāt kā pārdevēja, tad biju veikala vadītāja, bet vēlāk – pirmā franšīzes ņēmēja. Kad Latvijā sāka piedāvāt franšīzes ņēmēju pozīcijas, tika izvēlēti trīs cilvēki, un es biju viena no tiem. No sākuma nezināju, kas mani sagaidīs, bet nolēmu riskēt un uzņemties franšīzes ņēmēja pienākumus, un man tas arī veiksmīgi izdevās. 

SANITA, Franšīzes ņēmēja Rīgā

Kāds ir Tavs mīļākais pienākums ikdienas darbā, kuru dienas notikumu gaidāt ar nepacietību?

Man patīk tas, ka man ir ļoti liela komanda. Mani darbinieki ir jauki un atraktīvi. Vienmēr ir iespēja viņus uzslavēt, kas sagādā prieku gan man, gan viņiem. Tas ir pats patīkamākais manā ikdienā, ko tiešām gaidu ar prieku.

 

INGA, Franšīzes ņemēja Rīgā

Kas Tev vislabāk patīk, strādājot Narvesen? 

Sākot strādāt šeit, iemācījos pārvarēt bailes un ieguvu drosmi uzņemties jaunus pienākumus. Sapratu, ka laika gaitā var iemācīties visu, ja vien pašam ir vēlēšanās.

 

 

INGA, Franšīzes ņēmēja Rīgā

Kāds ir Tavs mīļākais pienākums ikdienas darbā, kuru dienas notikumu gaidāt ar nepacietību?

Ieslēgt kafijas aparātu un uztaisīt pirmo krūzi kafijas! Bez tā diena nevar sākties.

 

 

LINDA, Produktu grupas vadītāja

Ko Tu novēlētu saviem potenciālajiem nākotnes kolēģiem, kuri vēl tikai domā par darbu Narvesen?

Nešaubieties ne mirkli. Katrs mirklis ir tā vērts. Parasti saka, ka mērķis ir svarīgs, bet ne mazāk svarīgs ir ceļš, kā līdz tam nonāk. Svarīgs ir katrs solis, un to ir jāmāk spert tā, lai gūsti gandarījumu no tā. Esi drosmīgs!

 

TOMS, Franšīzes ņēmējs Jūrmalā

Kurš ir Tavs mīļākais Narvesen produkts?

Batātes jeb saldie kartupeļi. Tā ir tā lieta, kas Latvijā nav pietiekami popularizēta. Tie garšo arī bērniem.


DMITRIJS, Franšīzes ņēmējs Daugavpilī

Kas jums vislabāk patīk, strādājot “Narvesen”?

Visvairāk man patīk apkalpot un sastapt klientus, jo KLIENTS ir mūsu vērtība. Es pilnībā piekritu Odd Reitan izteikumam, ka klients ir mūsu BOSS.

 

DACE, Franšīzes ņēmēja Rīgā

Kura no uzņēmuma vērtībām Tev ir vistuvākā un sagādā vislielāko gandarījumu?

Vienmēr un it īpaši šobrīd mana vistuvākā vērtība ir “klients ir mūsu vērtība”. Priecājos par katru klientu, kurš ienāk veikalā.

 

 

Mūsu vērtības

Mēs domājam pozitīvi un tālredzīgi

Mēs runājam viens ar otru – nevis viens par otru

Klients ir mūsu vērtība

Mēs strādājam ar prieku un peļņu

Mēs koncentrējamies uz savu pamatbiznesu

Mēs uzturam augstus biznesa ētikas standartus

Mums nebūs parādu

Mēs atbalstām veiksminieku kultūru